LinkedIn'deki grup yönetimi ile ilgili tüm detayları öğrenin! Grup oluşturma, yönetme ve büyütme adımlarını öğrenerek, iş ağınızı daha iyi yönetin! Profesyonel hayatınıza faydalı bilgiler burada. LinkedIn grup yönetimi hakkında her şey bu yazıda!

LinkedIn, birçok farklı profesyonel ağ olanağı sunan önde gelen bir sosyal medya platformudur. Bu ağlardan biri de gruplardır. LinkedIn grupları, belirli bir konu veya endüstriden insanları bir araya getiren sanal topluluklardır.

Bu rehber, LinkedIn'de grup yönetimi hakkında her şeyi kapsar. Grup yönetimi, bir LinkedIn grubunun oluşturulması, yönetilmesi, kullanılması ve yöneticilik görevlerini yerine getirilmesini kapsar.

Bu rehberde, grupların nasıl oluşturulduğundan, profesyonel ağınızı genişletmek için grupların nasıl kullanıldığına ve grup etkinliklerinin nasıl takip edileceğine kadar birçok konuya yer verilmiştir. Ayrıca, grup yönetimi sırasında dikkat edilmesi gereken konular ve pratik ipuçları da sunulmuştur.

Grup yönetimini öğrenmek, LinkedIn'de profesyonel bir varlığınızın oluşturulmasına yardımcı olabilir. Bu rehber, LinkedIn gruplarını daha iyi anlamanıza ve bu gruplardan en iyi şekilde yararlanmanıza yardımcı olacaktır.

Grup Yönetimi Nedir?

LinkedIn, profesyonel ağını oluşturma ve genişletme konusunda oldukça önemli bir platformdur. Bu platformda yer alan gruplar da, kullanıcıların birbirleriyle bağlantı kurmasını, fikir alışverişinde bulunmasını ve iş ağına yeni kişiler eklemesini sağlayan önemli bir araçtır. Grup yönetimi ise, bu grupların oluşturulması, yönetilmesi ve etkileşimlerin organizasyonu konusunda oldukça kritiktir.

LinkedIn gruplarına üye olmak oldukça kolaydır. Grupların yönetimi ise, kurucu ve yöneticilere verilmiş bir sorumluluktur. Grup yöneticileri, gruplarda yer alan etkinlikleri organize eder, diğer kullanıcılarla etkileşime geçer ve grup kurallarının uygulanmasını sağlar. Yeni bir grup oluşturmak ise oldukça basittir. Grup adı, açıklaması ve hedef kitlesi belirlendikten sonra, diğer kullanıcılara açık hale getirilebilir.

Bir grup yöneticisi olarak, her zaman grup kurallarının uygulanmasını sağlamalısınız. Bu kurallar, spam içeren paylaşımların engellenmesi, argo ve hakaret içeren yorumların silinmesi gibi hedeflerle belirlenebilir. Ayrıca, grup üyeleri arasında fikir alışverişini teşvik etmek, iş ağına katkı sağlamak amacıyla farklı konuşmaların da grup içinde yer alması önemlidir.

LinkedIn Grupları Nasıl Kullanılır?

LinkedIn Grupları, ağınızda bulunan diğer üyeler ve benzer ilgi alanlarına sahip diğer profesyonellerle bağlantı kurmanızı sağlayan harika bir araçtır. Ücretsiz olan gruplar, kendi sektörünüzdeki uzmanlarla, işletmelerle ya da diğer kişilerle işbirliği yapmanızı kolaylaştırır.

LinkedIn Grupları'nın avantajlarından bazıları şunlardır:

• Sektörünle ilgili en son gelişmeleri öğrenmek
• Ortak ilgi alanlarına sahip diğer profesyonellerle bağlantı kurmak
• İşletme sahipleriyle ve potansiyel müşterilerle bağlantı kurmak
• Bir sorun yaşandığında yardım talebinde bulunmak
• Kendinizi tanıtmak ve web siteniz ya da blogunuz gibi kaynaklarınızı paylaşmak

Bir LinkedIn grubuna katılmak için, LinkedIn hesabınızda ilgi alanlarınızla ilgili grupları araştırabilir, grubun ana sayfasında "Katıl" butonuna tıklayarak katılabilirsiniz. Grup giriş talebiniz onaylandığında, grubun duvarına erişim sağlayabilir ve diğer grup üyeleriyle etkileşim kurabilirsiniz.

Bununla birlikte, LinkedIn Grupları sadece katıldığınız gruplarla yetinmekle sınırlı değildir. Kendi LinkedIn grubunuzu oluşturarak, benzer ilgi alanlarına sahip kişileri bir araya getirebilirsiniz. Grup üyeleri, iş fırsatları, etkinlikler ve sektör haberleri hakkında tartışarak birbirlerine yardımcı olabilirler. Kendi LinkedIn grubunuzu oluşturmak için, LinkedIn hesabınızdaki "Gruplar" sekmesinde "Grup Oluştur" butonuna tıklayarak başlayabilirsiniz.

Gruplarla Profesyonel Ağınızı Genişletmek

LinkedIn grupları, profesyonel ağınızı genişletmek için oldukça etkili bir araçtır. Gruplar aracılığıyla sektörel bilgileri takip edebilir, benzer meslektaşlarınızla etkileşim kurabilir ve yeni iş fırsatlarına ulaşabilirsiniz.

Gruplara katılmadan önce, profilinizin tamamlandığından ve profesyonel bir görünüme sahip olduğunuzdan emin olmalısınız. Gruplarda aktif olmak, profilde yer alan tecrübe, beceri ve başarılarınızın fark edilmesini sağlayabilir.

Ayrıca, kendinizi profesyonel bir lider olarak tanıtabilirsiniz. Gruplarda ilgili bilgi ve tecrübelerinizi paylaşarak, diğer üyelerin size güvenmelerini ve sizden yardım almalarını sağlayabilirsiniz.

• Benzer meslektaşlarınızla bağlantı kurabilirsiniz.
• Sektördeki yenilikler hakkında bilgi edinip, trendleri takip edebilirsiniz.
• Kişisel markanızı oluşturabilir ve güçlendirebilirsiniz.
• Yeni iş fırsatlarına ulaşabilirsiniz.

Bu avantajları elde etmek için, grupların amacına uygun olacak şekilde paylaşımlarda bulunmalı ve diğer üyelerle etkileşimde olmalısınız. Ayrıca, gruplarda uygun bir dil kullanıp, saygılı bir tutum sergilemelisiniz.

LinkedIn grupları size profesyonel ağınızı genişletme fırsatı tanırken, düzenli olarak katılım göstermek önemlidir. Gruplarınızda düzenli paylaşımlarda bulunarak ve diğer üyeler ile etkileşim halinde olarak, profesyonel ağınızı sağlamlaştırabilirsiniz.

Gruplarla İlgili Etkinlikleri Takip Etmek

LinkedIn grupları, üyelerin birbirleriyle etkileşim kurabilecekleri ve bilgi paylaşabilecekleri topluluklardır. Ancak gruplar sadece üyeler arasında etkileşimlerin olduğu bir yer değil, aynı zamanda düzenlenen etkinliklerle de dikkatleri üzerine çekiyor. LinkedIn grupları, sektördeki yeni gelişmeleri, iş gezilerini, web seminerlerini, konferansları vb. içeren çeşitli etkinlikleri düzenliyor. Bu etkinlikler, sektördeki en son gelişmeler hakkında bilgi edinmek, sektördeki liderlerle tanışmak ve meslektaşlarla etkileşim kurmak için harika bir fırsat sunar.

LinkedIn gruplarında etkinlikleri takip etmek oldukça kolaydır. İlk olarak, LinkedIn hesabınızda grubun sayfasına gidin ve etkinlikler sekmesini bulun. Bu sekmede, grubun planladığı gelecekteki tüm etkinlikleri görüntüleyebilirsiniz. Etkinliklerin tarihini, saatinde ve yerini önceden öğrenebilirsiniz. Bir etkinlik hakkında daha fazla bilgi edinmek isterseniz, etkinliklerin altında bir açıklama yazısı ve kayıt bağlantısı olacaktır.

Etkinliklerin yanı sıra gruplar, birçok iş iletişim etkinliğine de ev sahipliği yapar. Bu etkinlikler işe alma fuarları, işe alım günleri veya iş gezileri gibi herhangi bir şirket etkinliğine katılmak gibi iş amaçlı fırsatlar sunar. Bu etkinlikleri takip etmek için, diğer LinkedIn kullanıcıları gibi popüler etkinlik düzenleyicilerini ve işletme sayfalarını takip edebilirsiniz. LinkedIn'deki özel bir arama özelliği olan "Etkinlikler" bölümünde sektörünüzle ilgili tüm etkinlikleri bulabilirsiniz.

LinkedIn Gruplarında İş Bulmak

LinkedIn, iş arayanlar ve işverenler için verimli bir platformdur. LinkedIn grupları ise bu platformda iş arama ve bulma sürecinde oldukça faydalıdır. LinkedIn grupları aracılığıyla iş fırsatlarını takip edebilir ve hatta doğrudan başvuru yapabilirsiniz.

LinkedIn grupları aracılığıyla iş bulmak için öncelikle ilgili sektördeki grupları takip etmek gerekmektedir. İlgilendiğiniz sektörlerdeki gruplara katılmalı ve haberlerini takip etmelisiniz. Bu gruplar, iş ilanları, iş imkanları, staj fırsatları ve sektörel gelişmeler hakkında size bilgi sağlar.

Grupların odağına göre iş arama sürecini daha da spesifik hale getirebilirsiniz. Örneğin, grafik tasarım sektöründe çalışmak istiyorsanız, grafik tasarım gruplarını takip edebilir ve grafik tasarım iş ilanlarını düzenli olarak kontrol edebilirsiniz.

Ayrıca, LinkedIn gruplarında ilan veren şirketlerin çoğunluğu, ilanlarına yalnızca kendi grup üyelerine açık yaparlar. Bu nedenle, ilgili gruplara katılarak ilanları takip etmek, iş arama sürecinde oldukça avantajlıdır.

Son olarak, bazı gruplar işverenlerle doğrudan bağlantı kurmaya izin verir. Bu gruplarla iletişim kurarak iş fırsatları hakkında daha fazla bilgi edinebilir ve başvuru yapabilirsiniz. Ayrıca, bazı gruplar da işverenlerin attığı ilanları iş arayanlarla paylaşır. Bu sayede ilanları kaçırmadan fırsatlardan haberdar olabilirsiniz.

LinkedIn grupları, iş arama sürecinde aranan şeffaflık, güncellik ve özelleştirilebilirliği sunar. Siz de ilgili gruplara katılarak iş arama sürecini daha da verimli hale getirebilirsiniz.

Gruplarla Bilgi Paylaşımı ve Tartışmalar

LinkedIn grupları, farklı konularda bilgi paylaşımında bulunmak ve ilgili tartışmalara katılmak için harika bir platform sunar. Birçok grup üyesi, kendi deneyimlerini ve tavsiyelerini paylaşarak diğer üyelerin de faydalanması için yardımcı olabilir. Ayrıca, gruplar ilgili sektörlerdeki gelişmeler hakkında da güncel bilgiler sunar.

Gruplarda bilgi paylaşmak için en uygun yol, grup sayfasında bir paylaşım yapmak ya da konu hakkındaki bir tartışmaya yorum eklemektir. Eğer grup yöneticisi bu konuya izin verirse, üyeler de kendi içeriklerini paylaşabilirler. Ancak, gruplara üye olmadan önce grup kurallarını okumak ve uygun paylaşımlarda bulunmak önemlidir.

Ayrıca, gruplarda diğer üyelerle tartışmalarda yer almak da oldukça faydalıdır. Tartışmalara katılarak, kendi görüşlerinizi paylaşabilir ve farklı bakış açılarını öğrenebilirsiniz. Bu nedenle, gruplarda düzenli olarak makaleler okumak ve tartışmalara aktif olarak katılmak, diğer üyelerle etkileşiminizi artırmaya yardımcı olur.

Sonuç olarak, LinkedIn grupları bilgi paylaşımında bulunmak, tartışmalara katılmak ve farklı bakış açıları öğrenmek açısından oldukça faydalıdır. Ancak, gruplar kurallara uygun bir şekilde kullanılmalı ve konuya uygun paylaşımlarda bulunulmalıdır. Herhangi bir grup üyesi olarak, diğer üyelerle etkileşime geçerek profesyonel ağınızı genişletebilir ve sektördeki gelişmeleri takip edebilirsiniz.

Grup Yönetimi İpuçları

LinkedIn grupları yönetirken dikkat edilmesi gereken önemli konular bulunmaktadır. Bu nedenle, grup yöneticilerinin grup üyelerinin ihtiyaçlarını en iyi şekilde karşılayacak bir grup ortamı sağlamaları önemlidir. Aşağıdaki pratik ipuçları grup yöneticilerine bu konuda yardımcı olacaktır:

• Kuralları açıkça belirle: Grup üyelerının nasıl davranmaları gerektiği hakkında kurallar oluşturarak, grubun düzenli ve kontrollü bir şekilde yönetilmesini sağlayabilirsiniz. Kuralların içeriğini belirlerken, üyelerin grup hedeflerine erişimine yardımcı olacak şekilde düzenlemeler yapmanız önemlidir.
• Grup etkinlikleri planlayın: Grup üyelerinin birbirleriyle tanışmaları ve etkileşim kurmaları için düzenli etkinlikler planlayabilirsiniz. Bu etkinlikler, üyelerin paylaşımlarını ve fikirlerini ifade etmelerine yardımcı olacak ve grubun üye sayısını artıracaktır.
• Her üyenin görüşüne değer verin: Grup üyelerine yönelik olarak, görüşlerini paylaşmaları ve tartışmalara katılmaları için fırsatlar sunun. Bu şekilde, tüm üyelerin homojen bir şekilde başarıya ulaşacağı bir çalışma ortamı yaratabilirsiniz.
• Grup paylaşımlarını düzenli hale getirin: Grup üyelerinin katılımını artırmak için, düzenli olarak grup paylaşımları yapabilirsiniz. Bu sayede, grup üyelerinin ilgilerine yönelik postlar atabilir ve bağlantı kurmalarını sağlayabilirsiniz.
• Grup üyelerine saygı gösterin: Grup üyelerine karşı nezaketli ve saygılı bir dil kullanarak, grubun olumlu bir ortamda faaliyet göstermesini sağlayabilirsiniz. Ayrıca, üyelerin birbirlerine saygı göstermeleri konusunda da hatırlatmalar yapmak isteyebilirsiniz.

Yukarıdaki ipuçları, LinkedIn grupları yönetirken dikkat edilmesi gereken en önemli konular arasında yer almaktadır. Bu şekilde, bir grup sahibi olarak, grubunuzu düzenli ve kontrollü bir şekilde yönetebilir, grup üyelerinin ihtiyaçlarını en iyi şekilde karşılayabilirsiniz.

Grup Kuralları Oluşturma

LinkedIn'de bir grup yöneticisi olarak, grup üyelerinin davranışlarını belirleyen kurallar oluşturmak çok önemlidir. Grup kuralları oluşturmak, üyelerin ne tür içerik paylaşabileceğini, grup etkinliklerine nasıl katılabileceklerini ve grup içindeki genel davranış kurallarını belirler. Grup kurallarının açık ve net olması, üyelerin neye dikkat etmeleri gerektiğini anlamalarına yardımcı olur. Bu da grubun daha verimli ve profesyonel olmasına katkıda bulunur.

Grup kurallarının oluşturulması, grup yöneticisi tarafından gerçekleştirilir. Temel grup kuralları, spam içeriklerinin yasaklanması, kişisel saldırıların kabul edilmemesi, telif hakkı ihlalleri yapmama konusunda üyelerin uyarılması veya grupla alakalı herhangi bir içerik oluştururken izin alınması gereken durumlar gibi genel içeriklere odaklanabilir. Her bir grup, kendi özel gereksinimlerine göre özelleştirilmiş kurallara sahip olabilir. Uygun olmayan içerikleri paylaşan üyelerin ihlal raporu alması durumunda, grup yöneticisi raporu inceleyecek ve gerekli eylemleri alacaktır.

Grup yöneticisi, grup kurallarını oluştururken şunları göz önünde bulundurabilir:

• Kurallar net ve anlaşılır olmalıdır.
• Kurallar oluşturulurken grup üyeleriyle etkileşime girilmelidir.
• Kurallar, üyelerin dahil olacağı herhangi bir etkinlik için açık ve belirgin bir şekilde paylaşılmalıdır.
• Kurallar, sürekli güncellenmelidir.

Grup kurallarının oluşturulması, grup yöneticisi olarak sorumlu olduğunuz bir sorunun çözümünde hayati bir adımdır. Kuralların belirgin ve kapsamlı olması, grup üyelerinin istenmeyen davranışların farkında olmasını sağlayarak, daha mükemmel bir topluluk oluşturmanıza yardımcı olacaktır.

Etkileşimleri Yönetmek

LinkedIn grupları, iş hayatında önemli bir yere sahip. Farklı sektörlerden iş insanlarını bir araya getiren bu gruplar, üyelerin birbirleriyle etkileşim kurmasına, görüş ve fikirlerini paylaşmasına fırsat tanır. Ancak grupları yönetmek, sadece birkaç tıklamadan ibaret değildir. Grup yöneticileri, üyelerle olan etkileşimleri yöneterek gruplarını daha verimli hale getirebilir.

Gruplarda etkileşim kurmanın temel yolu, diğer üyelerle iletişime geçmektir. Gruba yeni katılan üyelerle özel mesajlar aracılığıyla iletişim kurmak, grup üyelerinin grup hakkında daha fazla bilgi sahibi olmalarını sağlar. Bu, grup ile ilgili daha fazla içerik paylaşarak, etkileşimin artmasına ve grup üyelerinin sayısının artmasına yardımcı olur.

Ayrıca, grup etkinlikleri de üyelerle olan etkileşimi arttırmada önemlidir. Grup yöneticileri, grup etkinliklerini zamanında planlamak ve organize etmekle sorumludur. Etkinliklerin planlanmasında, üyelerin katılımını sağlamak için ilgi çekici konulara yer vermek önemlidir. Etkinliklerin duyurulması, takibi ve değerlendirilmesi de grup yöneticilerinin sorumlulukları arasındadır.

• Grup üyeleriyle düzenli olarak etkileşimde olmak için zaman ayırın.
• Grup etkinliklerinin planlanması, takibi ve değerlendirilmesi konusunda titizlikle çalışın.
• Üyelerin fikir, öneri ve şikayetlerini dinleyin ve değerlendirin.
• Grup üyelerine özel mesajlarla ulaşarak, etkileşimi arttırın.
• İlgi çekici konulara yer vererek, grup etkinliklerinin katılımını arttırın.

Grup yönetiminde etkili bir iletişim, grup üyeleri arasında daha iyi bir etkileşim sağlar. Bu da grupların başarısını etkileyen en önemli faktörlerden biridir. Yukarıdaki ipuçlarını uygulayarak, gruplarınızı daha verimli ve aktif hale getirebilirsiniz.

Grup Yöneticisi Olmak

LinkedIn grupları, profesyonel ağınızı genişletmenin yanı sıra, grup üyeleriyle etkileşim kurmanın da yolu olabilir. Eğer bir grup yöneticisi olarak seçilirseniz, siz daha büyük bir rol oynayacak ve takımınızın çalışmalarını yürütmekle görevli olacaksınız. Bu süreçte liderlik becerilerinizin yanı sıra, grup üyelerini kendilerine nasıl daha yakın hissettireceğinizi ve grup için olumlu bir atmosfer yaratacağınızı da öğrenmeniz gerekiyor.

Bir grup yöneticisi olarak, görevleriniz arasında bilgileri organize etmek, etkileşimleri yönetmek ve grup kurallarını uygulamak yer alacaktır. Grubunuzun belirli bir amacı olsa da, liderliğinizle birlikte, diğer üyelere örnek olacak davranışlar sergilemeniz gerektiğinin altını çizmek isteriz.

Bir Lider olarak, birlikte çalıştığınız kişilere yol göstermek ve onları motive etmek için ihtiyaç duyulan özellikleri sergilemelisiniz. Ayrıca, fikirlerini şekillendirmeleri için üyelerinize rehberlik etmeniz veya sorunları çözmelerinde yardımcı olmanız gerekebilir. Grubunuz için belirlediğiniz hedeflere ulaşmanıza yardımcı olacak bir plana sahip olmanız, nihayetinde takımınızın amacını gerçekleştirmesine yardımcı olacaktır.

Bir grup yöneticisi olarak, önce takımınıza güveninizi belirtmeniz gerektiğini unutmayın. Grubunuzdaki diğer üyelerin kendilerine güvenmelerini sağlamak, iş birliğine yardımcı olabilir ve birbirinize desteği arttırabilir. Ayrıca, toplantılarınızda ve diğer etkinliklerde birbirinizi tanımak için zaman ayırmalısınız. Bu, üyelerinizin birbirleriyle bağlantı kurmasını ve birlikte çalışmanın kolaylaştırmasını sağlayacaktır.

Grup Yöneticisi Olmanın Avantajları

LinkedIn gruplarının yöneticisi olmak, birçok avantaj sağlar. İlk olarak, grup yöneticisi olarak, kendinizi sektördeki en saygın ve bilgili kişilerden biri olarak konumlandırabilirsiniz. İnsanlar, grup yöneticisi olarak sizi takip edeceğinden, kendinizi önemli bir kişi olarak kanıtlayabilirsiniz.

Bunun yanı sıra, bir grup yöneticisi olarak, grubunuzda tartışmalara katılabilir ve diğer üyelerle etkileşim kurabilirsiniz. Bu, sizin grup içindeki liderlik konumunuzu güçlendirir, ayrıca grup üyeleri arasında ikna edici bir şekilde konuşabilme becerinizi geliştirir.

LinkedIn grupları yönetmek, birçok fırsat sunar. Örneğin, iş dünyasındaki en son trendler hakkında bilgi sahibi olabilirsiniz. Yine de, grup üyeleri arasında açık tartışmalar yapmak ve profesyonel ağınızı genişletmek için adım atmak önemlidir.

Grup yöneticisi olmanın olumlu yönlerinin yanı sıra, bazı dezavantajları da vardır. Örneğin, grup üyelerine karşı saygı sınırlarını aşabilecek ve sınırları aşabilecek davranışlar sergileme riski vardır. Bu nedenle, profesyonellik, dürüstlük ve saygınlık gibi nitelikler, grup yöneticisi olarak görev yaparken çok önemlidir.

Grup yöneticisi olarak, bazı yöneticilik görevlerinde dikkat edilmesi gereken şeyler vardır. Örneğin, grubun amacını belirleme, üyelerin isteklerini saygıyla karşılama, etkin etkileşim kurma, sorunları çözme becerisi, grup kurallarını iyi anlama, vb. bunların hepsi önemli yöneticilik görevleri arasındadır.

Grup Yöneticisi Olarak Başarılı Olmak

LinkedIn gruplarının yöneticisi olmak, grup üyeleriyle etkileşim halinde olmak ve grup üyelerinin ihtiyaçlarını karşılayacak bir ortam yaratmak için oldukça önemlidir. Bu nedenle, grup yöneticisi olarak başarılı olmak için birkaç ipucu bulunmaktadır.

• Aktif Kalın: Gruplarınızda aktif bir şekilde paylaşımda bulunun ve diğer üyelerle etkileşim halinde olun. Yanıt alınan mesajlara hızlı bir şekilde cevap vermek, üyelerin ilgisini çekmenize ve kendinizle bağlantı kurmanıza yardımcı olacaktır.
• Hedef Kitlenize Uygun İçerik Paylaşın: Grubunuzu hedef kitlenize uygun tutun ve ilgili içerikler paylaşın. İçeriklerin özgün ve değerli olması da üyelerinizin sizin gruba bağlılığını artırabilir.
• Kurallara Uygun Davranın: Kuralların net ve açık bir şekilde belirlenmesi grup üyelerinin davranışlarının düzenli hale gelmesini sağlayacaktır. Grup üyelerinin kurallara uygun davranmasını sağlamak için uygun bir dil kullanmak önemlidir.
• Grubunuzu Tanıtın: Grubunuzu diğer gruplarla veya meslektaşlarınızla paylaşın. Bu, gruba yeni üyeler kazandırmanızı ve farkındalık yaratmanızı sağlayacaktır.
• Etkinlik Düzenleyin: Grup üyelerine fayda sağlayacak etkinlikler düzenlemek, üyelerinizi bir araya getirecek ve grup içi etkileşimleri artıracaktır. Etkinlikler sayesinde üyelerinize topluluk duygusu hissettirebilirsiniz.

İşte bu ipuçları, LinkedIn gruplarının yönetiminde başarıya ulaşmanız için size yardımcı olacaktır. Başarılı bir grup yöneticisi olmak, grubunuzun büyümesine ve üyelerin memnuniyetine katkı sağlayacaktır.